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「手動電梯」到「無人電動車」:科技如何贏得信任?

電梯的自動化歷程從19世紀開始,最終取代了人工操作。如今,無人駕駛車的發展重演了類似的歷史,許多人對自動化仍感到不安,但在成本效益和安全性逐漸被認可後,歷史終將重演。

Kevin Wu

電梯如何進入我們的生活

19世紀中期,隨著防墜剎車裝置的發明,電梯正式邁入商業應用領域。

早期的電梯運行仍高度依賴人工操作,由專業的電梯員負責控制升降與開關門, 而乘客則只能被動搭乘。

「有電梯員」被視為安全的象徵,也是再正常不過的事。  


無人駕駛「電梯」初登場

1880年,電動驅動系統問世,並陸續加入按鈕操作、自動門等功能,為現代自動電梯奠定基礎。

然而,這些技術創新並未立即取代人工操作。多數乘客對新機制感到陌生與不安,

「寧願爬樓梯也不願自己按按鈕」。

當時的大型建築與高級場所仍聘請電梯員駐守車廂內,以手柄或拉桿手動操控電梯上下。電梯員除了確保樓層精準停靠與門的操作,也常兼任報樓層、接待與導覽的角色。

由於自動控制系統尚未完善,社會普遍對無人操作缺乏信任,
有些城市默認高樓乘客電梯,需由持證操作員看管,以符合當時的保險與管理慣例。 

關鍵轉捩點:1945年紐約電梯員罷工

電梯自動化真正走向主流,關鍵在於1945年紐約市爆發的大規模電梯員罷工。 當時約15,000名電梯員與維修工停工,導致高樓辦公大樓幾乎全面癱瘓,市政運作陷入困境。

這場危機讓社會開始反思:「我們是否過度依賴人力?」

輿論焦點從「擔心自動化」轉向「擔心人力依賴」。

而後,電梯製造商也迅速反應,強化安全設計,導入緊急停止、通話系統與語音提示,並透過廣告積極宣傳自動電梯的可靠與便利。

隨著民眾實際體驗累積,恐懼逐漸消散,大眾開始相信,即便無人操作,電梯也能安全運行。

普及與變革:自動化的全面取代

1950年,自動電梯僅占新訂單的12.6%;
1959年,這一比例驟升至超過90%。

不到十年,大多數新建築都採用無電梯員的設計,傳統手動電梯迅速被淘汰。

自動電梯在效率、安全與人力成本上的優勢日益明顯,企業不再願意承擔高薪電梯員或罷工風險,自動化成為理所當然的選擇。

隨著社會習慣的建立,早年的無人電梯恐懼幾乎完全消失。

電梯員作為一項攸關人生安全的日常職業,
最終還是被自動化取代,
成為了自動化取代人力的經典案例。

AI 時代下的:無人駕駛電動車

時至今日,無人駕駛汽車的發展,彷彿重演了當年無人駕駛電梯的歷史。

在2025年的統計中,仍有高達61%的美國人對自動駕駛感到害怕。
許多人依然仰賴有執照的專業駕駛,正如當年人們信賴電梯員一樣。
而目前的保險與管理制度,也像當初的人類駕駛電梯一樣,仍是處於舊有的模式。

與此同時,對人力成本、穩定安全的關注也度浮上檯面。

例如,多數的商業預測,無人駕駛車的預期營運成本將比人類駕駛低50%~80%,成為了投資的熱門焦點。

而 Waymo 與保險公司的研究顯示,在2,530萬英里的行駛中,財產損失索賠減少88%、人身傷害索賠減少92%,遠優於人類駕駛的基準(同樣里程下人類駕駛共發生63起財產損失與21起人身傷害索賠)。

AI 時代下的選擇

從無人電梯到無人車,我們看到的,不只是科技的進步,而是人類社會如何在「不確定」、「安全」、「成本」之間做出選擇。

或許未來某一天,無人車就像現在的電梯一樣,被視為再自然不過的日常設備。